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誠聘英才

一:城市經理

建議:請注意看本崗位的要求,符合者可直接先投簡歷!

隨著公司的不斷擴大,快速發展,我司旗下電商平臺“有其屋網”已成為業內裝修門戶網站,根據市場需要求,我司現招聘城市經理!崗位情況如下:

本崗位優勢:

1、業界最具競爭力的薪資:無責任底薪+ 豐厚的提成+ 多種績效獎勵(手機充值卡,購物卡,保健品、節日禮物、優質合同獎、客戶拜訪獎等多種獎勵)+年度萬元大獎(比如蘋果電腦、IPone6S、IpadAir等)。

2、員工之間一人一區制:自己負責自己的城市區域,互不干涉,無惡性競爭,良好的工作環境是我們的追求。
3、產品簡單易懂且具吸引力:產品就是給裝修公司提供裝修招標資源,是實實在在給客戶提升業績、賺錢的,因此容易跟客戶達成良好溝通。
4、客戶源充足:公司提供部份優質客戶資源,由于我司的知名度與產品特性,因此經常會有主動咨詢的客戶,成交率高。
5、工作時間靈活:員工工作計劃與時間安排,除需要參加公司的會議之外,公司不過多干涉,自由發揮,以結果為導向。
6、帶薪崗前培訓,試用期3個月,期間表現優異者可直接提前轉正,有標準的考核體系。

晉升空間:

提供通暢晉升渠道,只要把自己現有負責的專區做好,立即給予晉升,增加員工收入!命運自己掌握,我公司目前正處于發展擴張期,銷售團隊發展迅猛,晉升空間巨大!你可以從城市經理>區域經理->督導->營銷經理->銷售總監->片區總經理。

公司福利:

1、入職前提供專業的崗位技能培訓(帶薪),全面了解公司產品及專業技能。
2、購買五險,意外險,提供帶薪培訓及豐富的團隊活動。
3、依法享受法定節假日,帶薪年休假等福利待遇。
4、節假日發放過節禮品。

工作要求:

1、高中以上文憑,23歲到28歲之間(特別優秀者不在此年紀范圍內也可)。
2、具有1年以上外銷市場開拓、簽約及客戶維護續費的工作經驗,善于維護、處理問題并保持與客戶的良好關系。
3、人品端正、五官端正,親和力好,而且具有良好的銷售溝通技巧,反應能力快,有極強的時間觀念,工作效率高,積極主動,不甘平庸。
4、能吃苦,勤奮踏實,熱衷于出門多拜訪客戶,善與人溝通,口齒伶俐,普通話標準,思維敏捷。
5、有危機意識,有團隊協作精神,抗壓力較強。
6、敢于挑戰高薪,敢于為自己的理想而拼博。

二:商務專員

崗位職責:

1、維護及服務公司合作會員客戶群,并根據需求反饋相關信息及數據。
2、通過電話了解客戶需求,尋找銷售機會。記錄客戶檔案,填寫相關報表文檔。
3、為客戶提供專業的咨詢意見,保證客戶使用服務的效果,完成公司下達的續費業績指標。
4、分析客戶信息和行業狀況,提供合理方案,提升客戶使用效果。
5、協助推進公司運營項目的落地執行。

任職要求:

1、大專及以上學歷,專業不限。
2、熱愛電話銷售或客戶服務的業務模式,熟練使用Office辦公軟件,打字速度快。
3、普通話標準,口齒清晰,具備優秀的溝通表達能力及較強的客戶服務意識。
4、熱情開朗,積極上進,具有良好的團隊合作精神,能夠承受較大的工作壓力。
5、公司提供免費的培訓和寬待式的加薪晉升機制。

三:商務主管

崗位職責:

1、負責協助上級制定各類電話銷售管理制度及服務標準
2、負責對電話銷售團隊的組建及挑選
3、負責對電話銷售人員進行培訓與指導
4、定期評估電話銷售人員的日常工作及行為表現
5、對空缺人員或做得不理想城市的接替、維護及直接銷售工作
6、處理協調會員公司及業主的各種投訴及維持公眾場合的秩序
7、周報、月報的整理及匯報工作
8、工作及公司的財物維護及保管工作

任職要求:

1、大專以上學歷,有相關電子商務從業經驗。
2、3年以上電話銷售經歷,1年以上團隊管理經驗。
3、掌握電商知識、銷售談判技巧、客服維護技巧。
4、具有一定的判斷能力、人際關系能力、溝通能力、計劃與執行能力、營銷能力、學習能力、靈活應變能力、團隊合作能力、積極主動性,普通話標準,富有挑戰性人士。
5、形象氣質要好,吐字清晰,精神面貌好,積極主動有激情,強大的抗壓能力、良好的語言表達能力和文字組織能力。
6、肯定吃苦耐勞,責任心強,人品好,在本公司有穩定長遠發展的職業規劃。
7、熟練使用自動化辦公軟件,具備基本的網絡知識,打字速度快。

四:區域經理/督導

建議:請注意看本崗位的要求,符合者可直接先投簡歷! 
薪金水平:

無責任底薪(含話補、車補)+餐補+提成+獎金+社保+意外險+福利+年假+年度萬元大獎=8000-15000元,上不封頂。

本崗位優勢:

1、業界最具競爭力的薪資:無責任底薪+ 豐厚的提成+ 多種績效獎勵(手機充值卡,購物卡,保健品、節日禮物、優質合同獎、客戶拜訪獎等多種獎勵)+年度萬元大獎(比如蘋果電腦、IPone6S、IpadAir等)。
2、員工之間一人一區制:自己負責自己的城市區域,互不干涉,無惡性競爭,良好的工作環境是我們的追求。
3、產品簡單易懂且具吸引力:產品就是給裝修公司提供裝修招標資源,是實實在在給客戶提升業績、賺錢的,因此容易跟客戶達成良好溝通,只要員工具備一定的溝通能力與技巧、勤奮踏實、人品好、情商高,簽單很容易。
4、訂單成交周期短且持續續費:大多訂單,成交周期較短,而且每筆訂單續費長期合作是我們的目標。
5、客戶源充足:公司提供部份優質客戶資源,由于我司的知名度與產品特性,因此經常會有主動咨詢的客戶,還有網站后臺主動注冊的客戶,直接交給銷售,成交率高。此外公司還會給員工提供7、8種尋找意向客戶的方法,協助員工快速積累、成長。
6、試用期3個月,期間表現優異者可直接提前轉正。

晉升空間:

提供通暢晉升渠道,增加員工收入!命運自己掌握,公司目前正處于發展期,銷售團隊發展迅猛,晉升空間巨大!你可以從督導->營銷經理->銷售總監->片區總經理

公司福利:

1、入職前提供專業的崗位技能培訓(帶薪),全面了解公司產品及專業技能。
2、購買五險,意外險,提供帶薪培訓及豐富的團隊活動。
3、依法享受法定節假日,帶薪年休假等福利待遇。
4、節假日發放過節禮品。

工作要求:

1、大專以上文憑,25歲到30歲之間(特別優秀者不在此年紀范圍內也可)。
2、具有2年以上外銷市場開拓、簽約及客戶維護續費的工作經驗,1年以上的團隊管理經驗,善于維護、處理問題并保持與客戶的良好關系。 
3、人品端正、五官端正,親和力好,而且具有良好的銷售溝通技巧,反應能力快,計劃性強,有較強的時間觀念及數據分析能力,工作效率高,積極主動,不甘平庸。
4、能吃苦,勤奮踏實,熱衷于出門多拜訪客戶或帶手下,善與人溝通,口齒伶俐,普通話標準,思維敏捷;
5、有危機意識,有團隊協作精神,抗壓力較強。
6、敢于挑戰高薪,敢于為自己的理想而拼博。
7、有意者請申請該職位,先投簡歷,公司人事部看了簡歷之后,合格者將會給你發送面試邀請。

五:審核專員

任職資格:

1、高中以上學歷,22歲-30歲之間,一年內換工作不超過2次。
2、熟悉電腦運用,熟練操作辦公自動化設備及OFFICE軟件,打字速度較快。
3、具有良好的溝通技巧,肯吃苦,耐性好,聲音甜美,普通話標準。
4、懂得網絡后臺服務技巧優先。

任職要求:

1、負責接聽客戶熱線,網絡客戶接待,為客戶解答疑難問題。
2、負責網絡客戶的篩選工作,通過電話與客戶回訪溝通,對審核后客戶歸類,轉交業務部門。
3、負責通過網絡后臺操作對合作單位廣告LOGO的加入或卸載。
4、負責通過網絡后臺操作對合作單位的資料的發布審核,不符合的信息的刪除工作。

六:高級招聘專員

任職資格:

1跟據現有編制及業務發展需求,協助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數目和人員 需求數目,制定并執行招聘計劃。
2對招聘渠道實施規劃、開發、維護、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質量高,利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求。
3搜集簡歷,對簡歷進行分類、篩選,安排人員應聘面試,確定面試名單,通知應聘 者前來面試并進行初試,出具綜合評價意見。
4與其他招聘人員進行招聘流程、招聘方法與技巧的溝通和交流,提高招聘效率。
5、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
6、適時提出工作合理化改進建議。

任職要求:

1一年以上銷售類人員招聘經驗
2熟悉各種招聘渠道
3積極主動,責任心強,工作踏實,有較好的抗壓能力
4穩定性好

七:PHP開發工程師

崗位職責:

1、現有網站項目的維護
2、新業務需求開發

任職要求:

1、熟悉PHP語言
2、熟悉SQL,并具有MYSQL的使用經驗
3、熟悉以下PHP框架中的至少一種(ThinkPHP,CodeIgniter,Symfony2,Laravel,Yii,其他未列出框架)
4、責任心和團隊合作(我們希望你是一個負責的人,也希望你共同協同完成工作)

優先錄用:

1、熟悉HTML/CSS/JS(jQuery)等網頁前端技術(比只會后端的薪資更可觀);
2、熟悉Linux/Unix常用命令,了解Shell(我們的服務器系統為CentOS);

八:前端開發

崗位職責:

1、現有網站項目的前端維護,后續會有部分重構
2、新業務需求前端開發

任職要求:

1、大專及以上學歷,1年以上實際開發經驗(應屆畢業生也可投,需要你做過實際的東西)
2、熟悉HTML/CSS/JS(jQuery)
3、熟悉ie6兼容
4、責任心和團隊合作

優先錄用:

1、熟悉MYSQL,PHP (比只會前端的薪資更可觀)
2、會photoshop,PSD轉html

九:運營經理

崗位職責:

1、每月按時制定下月工作計劃,并制定出完成的節點。
2根據公司產品及經營完成網絡策劃方案并組織有效的實施。
3定期提交網站體驗,用戶需求分析,大數據報告給上級,隨時了解行業動態,市場發展,制定出適合網站的發展方案。并及時反饋給上級。
4根據公司的運營,組織產品部,推廣部工作協調與安排。制定或改善推廣運營部制度及流程,全面準確的對推廣運營部各崗位人員及各項工作計劃進行嚴格,公平,公正的考核。
5時時關注部門動態,深入挖掘分析公司的產品,并根據產品及運營提出建設性建議。
6制定運營部人才建設及培養計劃方案,并組織進行有效實施。
7組織部門人員正常完成并監控好本部門運行所需的水電,網絡,通訊,人事檔案,調動,審批,獎金核算,且建立有效機制,確保實施無誤。
8嚴格管控該部門人事行政成本,并進行有效數據分析,提出改進方案。
9按時完成上級安排的其它工作。

任職要求:

1 3年以上大型互聯網,O2O網站運營實戰經驗。獨立操作過電子商務網絡項目的流程設計和實施。
2精通網站運營,有實際網絡策劃,運營推廣的成功案例;具有豐富的市場策劃,營銷推廣工作經驗。
3具有較強的產品,用戶心理分析的能力與看法;對市場發展方向和動態有較強的分析能力;思維活躍。
4對互聯網行業有深刻的理解。

5、較強工作責任心及執行力,具備較強的營銷,策劃,及團隊管理能力。
6、講究工作效率,主動性強。

十:網絡推廣主管/SEO主管

崗位職責:

1、負責搜索引擎到網站的自然流量,規劃網站的seo架構,提升網站權重及網站在各大搜索引擎的排名。 
2、負責對網站內容、構架及代碼等進行優化,分析搜索引擎流量。 
3、負責網站及分站友情鏈接交換; 
4、制定網站SEO優化方案和分析; 
5、根據執行情況制定關鍵字策略,對方案不斷進行持續調優; 
6、負責站外鏈接的創建和維護;負責網站內部優化工作的執行; 

任職要求:

1、熟悉百度等各大搜索引擎原理,熟悉關鍵詞排名規則。 
2、精通站內優化,精通內容優化、關鍵詞優化、內部鏈接優化、代碼優化、圖片優化的技巧。 
3、精通站外優化,精通站外優化的各種技巧 。
4、分析競爭對手優化方法。 
5、有1-2年的門戶網站優化經驗

十一:網絡編輯

崗位職責:

1、負責網站文章與資訊的編輯、發布與維護。
2、負責專題/欄目內容的策劃與編輯。
3、負責圖片審核。
4、負責網站友情鏈接交換。
5、協助完成頻道管理與欄目的發展規劃,促進網站知名度的提高。

任職要求:

1、有一年以上的網站編輯工作經驗
2、較強的文字功底和編輯能力,有一定原創與偽原創能力
3、熟悉SEO知識
4、有較強責任心與團隊精神

有意向者可以直接發送個人簡歷到有其屋網的官方QQ郵箱:[email protected],謝謝配合。

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